【研修導入事例】インフォコム株式会社 相互理解研修を実施し改めて学んだこと
相互理解研修を導入してくださったインフォコム株式会社様に、研修導入の背景や今後の取り組みなどをお伺いしました。 ―本日は、インタビューをお受けいただきましてありがとうございます。貴社では新入社員とOJTリーダーの関係性構...
相互理解研修を導入してくださったインフォコム株式会社様に、研修導入の背景や今後の取り組みなどをお伺いしました。 ―本日は、インタビューをお受けいただきましてありがとうございます。貴社では新入社員とOJTリーダーの関係性構...
全てを包み込んでくれそうな包容力と思わず頼ってしまいたくなる兄貴肌。鳥井さんの秘められた熱い想いに触れた30分 ―本日はお時間、ありがとうございます。ではまず初めに、現在のお仕事をお教えいただけますでしょうか 今は、キャ...
7月5日(金)14時30分より株式会社スーペリア主催 “組織を育む”社員のエンゲージメントとパフォーマンスを高める1on1実践研修体験会が開催されました。 オフラインイベントも三回目。今回も関東県外からも駆けつけてくださ...
波乱万丈なキャリア人生を自身の意志で開拓し、今後を若手への育成へとシフトチェンジされる三橋さんとの笑い満載の30分。 ―本日はお時間ありがとうございます。株式会社デンソーの中川さんよりご紹介いただき弊社のインタビューにご...
成長し続ける組織をつくる~チーム医療に活用するコーチング研修~の実施が決定致しました! そこで、今回は医療コーチングを先駆けて実践されている東海大学医学部 血液・腫瘍内科客員教授 安藤潔先生に医療コーチングとはそもそも...
2024年5月21日、HRカンファレンス2024-春-に登壇いたしました タイトルは【ミドル層向けのコーチングが社員のキャリア自律促進にどう影響したのか~2社の導入事例から効果まで~】。 スーペリアとして2回目のHRカン...
心に情熱の火を宿して 修行中の身です、と笑顔をこぼす中にも確かなパワーと確固たる決意を感じる林さんとの30分。 ―まずは、座右の銘を教えてください 色々浮かびましたが、「パッション」と「魂」かなと思います。研修企画などを...
その情熱が、燈るとき 周囲への尊敬と感謝を忘れず、どんな状況をも前向きに突破していく無限のパワーを秘めた 木村さんとの30分。 ―本日は、インタビューを受けていただきありがとうございます。早速ですが、座右の...
スーペリア代表 曽我香織インタビュー第二弾。 躍進を続けた2023年について聞いてみました。 繋がりを感じた2023年 ―2023年はどんな一年でしたか 一番はスーペリアの「秘密結社」からの脱却ではないでし...
2023年11月15日。HRカンファレンス2023-秋-に出展いたしました。 タイトルは、【先進企業2社から学ぶ、コーチングが従業員のエンゲージメントとパフォーマンスに繋がる理由】。 本田技研工業株式会社 人事部 山崎 ...