7月5日（金）14時30分より株式会社スーペリア主催
“組織を育む”社員のエンゲージメントとパフォーマンスを高める1on1実践研修体験会が開催されました。
オフラインイベントも三回目。今回も関東県外からも駆けつけてくださる方やはじめましての方も、何度も来てくださる方もいて、様々な業界の人事関係者で大賑わいとなりました。
■登壇者
・弊社代表取締役 曽我香織
・myPecon認定コーチ 鈴木美保、山本理央
今回は1on1研修の体験がメインコンテンツだったのですが、皆様の会社ではそもそも1on1を実施しているでしょうか。もし、実施しているとするならばそれは何のために行っていてどんな成果が出ているでしょうか。
もちろん、仕事やキャリアや人生に大きな目標があることは理想的です。
でも必ずしもそうでない人もいるはず。
そういった部下とどう1on1をしていくか。また、あと少しの伸び代に向けてのスパイシーフィードバックはどんなふうに行うと効果的なのか。
そのようなお話を今回の体験会用に作成したケースを通してロールプレイングした後に、プロコーチの模擬セッションをご覧いただきました。「久しぶりに部下役がやりたいよ」なんて言うお声も上がっており運営としては少しばかりほほえましくお聞きしていました。
弊社主催のオフラインイベントは官公庁・民間企業含めた人事担当者様の交流の場ともなっており、様々な形態や業種の人事施策や組織状況の情報交換をしていただけたことも、お越しいただいた皆様の何かしらのきっかけになると信じております。
また、こうしたイベントが開催できますように日々精進して参ります。
我々の目指す、仕事を最高のパフォーマンスで楽しむ人がひとりでも増える社会を創る、その目標に向かって今後も変わらず小型高性能でありながらも新たなる挑戦をし続けます。
ご多用の中、スケジュールを調整しお越しくださった皆様、本当にありがとうございました！
