myPeconコーチインタビューVol.013 丹羽 幸美コーチ
私がコーチを目指すようになったきっかけは、会社経営を辞めたことでした。 今後のキャリアについて考える中で、自分が悩んできたことや、”経営者の孤独”を味わった経験を活かして、同じような悩みを持つ人のサポートをしたいと思うよ...
myPecon私がコーチを目指すようになったきっかけは、会社経営を辞めたことでした。 今後のキャリアについて考える中で、自分が悩んできたことや、”経営者の孤独”を味わった経験を活かして、同じような悩みを持つ人のサポートをしたいと思うよ...
myPecon私はコーチとして、目の前のユーザーにとって一番必要なものを届けることにフォーカスしています。そのように考える背景には、コーチの独りよがりのコーチングを提供したくない、という強い想いがあります。 コーチングに...
myPeconこれまで15年以上に亘り、1,000名以上の方にコーチングやコンサルティングを提供してきました。多岐に亘る業界の20代~70代まで、あらゆる年代の方をサポートさせて頂いた経験から、ユーザーの状況やニーズを早期に察知できる...
myPecon今回は、医療サービス営業としてご活躍されている木村直文さんに、myPeconを2年以上利用されて起きた変化やパフォーマンス・コンディショニングⓇの習慣についてインタビューさせていただきました。 (前回のインタビューはこち...
myPecon今回は、クリニックの運営コンサルティングなどヘルスケア関連サービスを幅広く手がけるトグルヘルスケアサービス株式会社 代表取締役 金田一平さんにmyPecon導入経緯と成果についてお話を伺いました。 ―myP...
myPeconコーチングは前向きな人、やる気がある人を前提としたサービスではありますが、過去の経験にしこりが残り、前に進めないでいる方は意外と多いものです。特に普段明るく振舞っている方や前を向いて頑張っている方ほど、過去のしこりを消化...
myPeconコーチとして私が大切にしていることは、ユーザーに自己信頼をして頂くことです。いくら目標があったとしても、「自分ならできる!」と思えない、すなわち自己信頼がなければ、目標は達成できません。逆に自己信頼があったうえで、「絶対...
myPecon今回は、組織改革に向けて全学園的にコーチングを導入した、学校法人佑愛学園 学長 石川 清先生にお話を伺いました。 導入背景 少子化の影響を受け、入学者減少や大学の統廃合など、本学を取り巻く環境は目まぐるしく変化しています...
myPecon私がコーチとして大切にしているのは、ユーザーのニーズや想いに寄り添うことと、ご自身が進みたい道に向かって一歩進もうというエネルギーが湧く時間をつくることです。 社会人は皆頑張っていて努力もしているし、素晴らしい所がたくさ...
コーチインタビューセッションの中で私が大切にしているのは、ユーザー自身が自分と異なる様々な考え方を受容して、思考や行動の選択肢を広げて頂くことです。自分の考えを肯定し、二項対立的に相手の考えを否定して語ることは、時に自分の可能性を狭めるこ...